Nos fondations
Une approche unique pour réinventer le leadership.
Basée sur une vision systémique et des principes éprouvés, La Fabrique des Leaders Éclairés guide les Top managers dans leur développement personnel et organisationnel pour relever les défis de demain. Cet écosystème de ressources, stimule la coopération, optimise les performances et renforce la capacité d’innovation tout en assurant une meilleure résilience face aux défis modernes.
Des fondations solides pour un leadership éclairé.
La Fabrique des Leaders Éclairés est sur un écosystème unique, conçu pour répondre aux besoins des Top managers et des entreprises évoluant dans un monde complexe. Elle repose sur 3 piliers de ressource : Inspiration – Croissance – Coopération.
Un modèle systémique
Nous considérons que le leadership ne peut être dissocié des dynamiques humaines et organisationnelles. C’est pourquoi notre approche intègre à la fois le développement personnel des leaders et l’évolution des équipes et des structures.
Une boussole : les Six aptitudes clés du Leader Eclairé.
Notre méthode s’appuie sur 6 aptitudes fondamentales qui permettent aux Top managers de naviguer dans l’incertitude, de fédérer leurs équipes, et de transformer leurs organisations.
Ces aptitudes sont travaillées à travers des parcours immersifs et des outils concrets, inspirés des neurosciences et d’une pédagogie immersive unique : le “bodymindlearning” ®
Une pédagogie exlusive qui a fait ses preuves.
Parce qu’elle s’appuie sur le savoir faire de notre cabinet de conseil en organisation et management HMR CONSULTING acquis depuis plus d’une décennie auprès de nombreuses entreprises et Top managers. Notre pédagogie immersive ”bodymindlearning” ® active simultanément les 3 formes d’intelligence : cognitive – émotionnelle et corporelle permettant ainsi d’accélérer les changements de croyance et de comportements profonds et durables.
Contactez-nous pour en savoir plus sur nos parcours et séminaires.
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