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Saison 2025
Offrez-vous une parenthèse inspirante et authentique… le temps d’un café !
Les Matinales des Leaders Éclairés sont bien plus qu’un moment d’échanges et de partage : elles mettent en lumière une vision du leadership éclairé.
Chaque mois, des dirigeants témoignent de leur vision du Leadership dans un cadre authentique et bienveillant, des experts explorent les grands enjeux du monde économique et sociétal. Découvrez les thématiques de la saison actuelle et rejoignez-nous pour interagir avec nos invités…le temps d’un café.
Pourquoi participer aux Matinales ?
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S’inspirer des Leaders qui ouvrent la voie pour réinventer le Leadership.
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Interagir avec des pairs et des experts.
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Repartir avec des idées concrètes pour impulser le changement dans votre organisation.
Programme de la saison actuelle :
Saison 2025 : Leadership éclairé à l’ère des transitions
Nos participants racontent :
« On y parle du leadership pas d’une façon technique, mais d’une façon très humaine. »
« Donner de l’impulsion à la dynamique de changement et faire partie d’un collectif fait de la fabrique une très belle plateforme en plus de donner une source de fraicheur pour les équipes. »
« Propos très sincères, oser parler du management, de ce qu’on fait avec une vision simple et humaine. »
Nos matinales à venir :
Fabrice Bonnifet
21 mars de 8h30 à 9h30
Directeur Développement Durable & QSE du Groupe Bouygues
“Quel Leadership pour faire advenir des modèles d’affaires à visée régénérative ?”
Jean Philippe Courtois
18 avril de 8h30 à 9h30
Ex President Microsoft Corp et President et Co- fondateur de life for good
“Le Leadership positif pour transformer Microsoft”
Stéphane Amarsy
23 mai de 8h30 à 9h30
Président Directeur Général de The Next Mind
“Quel leadership pour réussir l’intégration de l'IA dans son entreprise”
Nos dernières matinales :
Romain Bérodier
Fondateur de La Bâtisse
“Féminiser le bâtiment : Comment la start-up « La bâtisse » bouscule les codes du BTP ?”
Bénédicte Durand Deloche
Directrice Générale chez ALTHEORA
“Quel Leadership a permis d’accélérer la transformation du groupe Althéora ?”